A Szakszervezetek Együttműködési Fóruma azt követeli a kormánytól, hogy gondoskodjon a közszolgálati bérek hatékony rendezéséről, és olyan bérrendszert alakítson ki, ami figyelembe veszi az adott munkavállaló képesítését és a pályán eltöltött éveinek számát.
A szakszervezetek MTI-hez eljuttatott közleménye szerint a minimálbér és a garantált bérminimum emelésével nem oldódtak meg a súlyos közszolgálati bérproblémák. Ezért a Szakszervezetek Együttműködési Fóruma (SZEF) kezdeményezi, hogy a helyzet rendezése érdekében azonnal kezdődjenek meg a tárgyalások az Országos Közszolgálati Érdekegyeztető Tanács (OKÉT) keretében.
A SZEF kiemelte: bár hasznos lépésnek tartja a minimálbér-emelést, ami az országban 900 ezer embernek konkrét béremelést jelent, nem elegendő az intézkedés, mert szinte teljesen érvényteleníti a bértáblát. Ezért a SZEF további közszolgálati bérrendezést szolgáló lépéseket követel – írták.
Hogy volt régen...?
